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Derniers articles
Bienvenue !
Ce blog sera un espace où je vais pouvoir échanger sur les sujets qui me tiennent à cœur : l’insertion professionnelle, le maintien dans l’emploi, la reconversion, et tout ce qui se joue entre handicap et travail au quotidien. Vous trouverez ici des informations sur…
OETH et TIH : Kesako ?
Vous avez probablement lu sur le site qu’en ma qualité de Travailleuse Indépendante Handicapée (TIH), une partie de mes prestations sont éligibles à l ’obligation d’emploi des travailleurs handicapés, OETH. Concrètement, de quoi parlons-nous ? Prenons les choses par…
Pourquoi faire appel à un.e consultant.e ?
Selon le dictionnaire, le conseil est une pratique qui consiste à donner des recommandations et suggestions d’expertise au sein d’un domaine particulier. Mais, pour moi, le conseil est bien plus que cela. Répondre à une question, comprendre pourquoi une entreprise, un…
Sortir du cadre de référence
Ce post sera une énigme à résoudre ! Cette énigme m’a été donnée, ainsi qu’à ma promo de l’époque, par un enseignant quand j’étais en DESS Ressources Humaines. Pour les plus jeunes, le DESS est l’ancêtre du Master 2 🙂 La consigne est simple: vous devez relier les 9…
La loi « Handicap » du 11 février 2005
La loi pour l’égalité des droits et des chances, dite « loi handicap » pose le principe selon lequel: « toute personne handicapée a droit à la solidarité de l’ensemble de la collectivité nationale, qui lui garantit, en vertu de cette obligation, l’accès aux droits…
(Re)trouver sa place après la maladie
Cet article est davantage personnel mais il me permettra malgré tout de faire un lien avec le handicap et les RH. Il me donnera l’occasion en effet d’évoquer les compétences qu’une personne en situation de handicap peut mobiliser et celles qu’elle peut transférer dans…